谷本 祥子– Author –
執行委員長の谷本祥子です。アパレル・エステ業界での勤務を経て、自身も理不尽な退職引き止めや労働軽視の現実に直面し、強い危機感を抱いたことが活動の原点です。「一人で苦しむ労働者をなくしたい」という一心で、退職代行やハラスメント相談、未払い賃金の交渉など、労働問題に真摯に向き合い、労働法に基づいた実効性のある支援で働く人を守ります。
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退職代行
源泉徴収票はいつもらえる?再発行・年末調整・もらえない時の対処法
この記事の著者 谷本 祥子 労働基準調査組合の執行委員長。自身の現場経験をもとに、退職や労働問題に悩む方へ寄り添った支援を行う。 LinkedIn(谷本祥子) 💡 サクッと結論 給与や税金に関する情報が記載されており、年末調整、確定申告、ローン申請など... -
労働基準法
『【完全解説】労働時間・残業の法律知識 〜残業から身を守るために知っておくべきこと〜』
この記事の著者 谷本 祥子 労働基準調査組合の執行委員長。自身の現場経験をもとに、退職や労働問題に悩む方へ寄り添った支援を行う。 LinkedIn(谷本祥子) 💡 サクッと結論 労働時間と残業時間は法律で厳密に定められており、違反すると罰則がある 残業... -
退職代行
退職を考える前に知っておくべき!あなたの悩みとリスクへの対応策
この記事の著者 谷本 祥子 労働基準調査組合の執行委員長。自身の現場経験をもとに、退職や労働問題に悩む方へ寄り添った支援を行う。 LinkedIn(谷本祥子) 💡 サクッと結論 不満を抱える給与体系や長時間労働には交渉や職場環境の改善が必要で、転職も一... -
退職代行
会社を辞めたくてもやめられない?様々なケースに対しての解決策
この記事の著者 谷本 祥子 労働基準調査組合の執行委員長。自身の現場経験をもとに、退職や労働問題に悩む方へ寄り添った支援を行う。 LinkedIn(谷本祥子) 💡 サクッと結論 企業内のサポート体制である人事部門やカウンセリングを活用して、退職に関する... -
退職代行
会社をバックレる前に知るべきこと!退職代行の利用と無断欠勤のリスクについて
この記事の著者 谷本 祥子 労働基準調査組合の執行委員長。自身の現場経験をもとに、退職や労働問題に悩む方へ寄り添った支援を行う。 LinkedIn(谷本祥子) 💡 サクッと結論 無断欠勤は法的トラブルを招く可能性が高く、慎重な対応が求められる 無断欠勤... -
退職代行
労働者の悩みを解決!専門機関への相談窓口ガイド
この記事の著者 谷本 祥子 労働基準調査組合の執行委員長。自身の現場経験をもとに、退職や労働問題に悩む方へ寄り添った支援を行う。 LinkedIn(谷本祥子) 💡 サクッと結論 労働問題について専門機関への相談を行うことは労働問題解決に非常に有用 多く... -
退職代行
弁護士監修と弁護士運営の退職代行は何が違う?できることを比較
この記事の著者 谷本 祥子 労働基準調査組合の執行委員長。自身の現場経験をもとに、退職や労働問題に悩む方へ寄り添った支援を行う。 LinkedIn(谷本祥子) 💡 サクッと結論 弁護士監修の退職代行は退職の意思の通知と要望の伝達のみで、会社との交渉は行... -
退職代行
源泉徴収票は退職後、いつもらえていつ使用するのか?発行してもらえない場合の対処法も解説
この記事の著者 谷本 祥子 労働基準調査組合の執行委員長。自身の現場経験をもとに、退職や労働問題に悩む方へ寄り添った支援を行う。 LinkedIn(谷本祥子) 💡 サクッと結論 所得税法により、会社は退職時に源泉徴収票を1ヶ月以内に発行する義務がある 源... -
退職代行
退職後の健康保険は国民健康保険か任意継続どっちがお得?
この記事の著者 谷本 祥子 労働基準調査組合の執行委員長。自身の現場経験をもとに、退職や労働問題に悩む方へ寄り添った支援を行う。 LinkedIn(谷本祥子) 💡 サクッと結論 任意継続は会社負担分が無くなるため全額負担となるが、扶養家族がいても保険料... -
退職代行
雇用保険に未加入だと失業手当はもらえない?発覚時の対処法を解説
この記事の著者 谷本 祥子 労働基準調査組合の執行委員長。自身の現場経験をもとに、退職や労働問題に悩む方へ寄り添った支援を行う。 LinkedIn(谷本祥子) 💡 サクッと結論 雇用保険の加入は失業手当を受給するための必須条件である 雇用保険の加入の確...